Родился 14 января 1983 года в Пешкинском районе Бухарской области.

В 2004 году окончил бакалавриат Университета мировой экономики и дипломатии, а в 2006 году-магистратуру.

1999 - 2004 гг. - Бакалавр Университета мировой экономики и дипломатии;

2004 - 2006 гг. - Магистр Университета мировой экономики и дипломатии;

2005 - 2005 гг. - Референт-секретарь исполнительной дирекции республиканского дорожного фонда при Министерстве финансов Республики Узбекистан;

2005 - 2006 гг. - Главный специалист общего отдела исполнительной дирекции республиканского дорожного фонда при Министерстве финансов Республики Узбекистан;

2006 - 2007 гг. - Ведущий специалист отдела формирования годовых и среднесрочных программ дорожного строительства по территории Республики и отбора подрядчиков исполнительной дирекции республиканского дорожного фонда при Министерстве финансов Республики Узбекистан;

2007 - 2008 гг. - Главный специалист отдела формирования годовых и среднесрочных программ дорожного строительства и отбора подрядчиков по территории Республики Исполнительной дирекции республиканского дорожного фонда при Министерстве финансов Республики Узбекистан;

2008 - 2009 гг. - Специалист “Saudi Arabian Bechtel Company” в Королевстве Саудовская Аравия (на основании разрешения № 8-2 агентства по вопросам внешней трудовой миграции Министерства труда и социальной защиты Республики Узбекистан);

2009-  2009 гг. - Главный специалист общества с ограниченной ответственностью "бухоройуллойиха";

2009 - 2011 гг. - Заместитель начальника отдела формирования годовых и среднесрочных программ дорожного строительства по территории Республики и отбора подрядчиков исполнительной дирекции республиканского дорожного фонда при Министерстве финансов Республики Узбекистан;

2011 - 2016 гг. - Заместитель начальника отдела управления средствами Фонда развития материально-технической базы высших образовательных учреждений управления инвестиций Министерства финансов Республики Узбекистан;

2016 - 2017 месяцы. - Начальник отдела управления средствами Фонда развития материально-технической базы высших образовательных учреждений управления инвестиций Министерства финансов Республики Узбекистан;

2017 - 2017 месяцы. - Заместитель начальника управления инвестиций – начальник отдела финансирования капитальных вложений Министерства финансов Республики Узбекистан;

2017 - 2018 гг. - Ведущий инспектор филиала по работе с налоговыми, финансовыми органами и налогоплательщиками Счетной палаты Республики Узбекистан;

2018 - 2019 месяцы. - Генеральный инспектор филиала по контролю за формированием и исполнением расходной части бюджетов бюджетной системы Счетной палаты Республики Узбекистан;

2020 - 2023 гг. - Заместитель министра народного образования Республики Узбекистан;

2023 г. - н.в. - Заместитель министра дошкольного и школьного образования Республики Узбекистан.

1) соблюдение требований Конституции и законов Республики Узбекистан, а также иных нормативно-правовых актов;

2) исполнение обязанности Министра в случае его временного отсутствия на основании соответствующего приказа;

3) координация, контроль и непосредственное руководство деятельностью курируемых структурных подразделений Министерства, распределение обязанностей между их работниками;

4) проведение критического и глубокого анализа хода исполнения концепций, комплексных программ и комплексных мероприятий по дальнейшему совершенствованию деятельности Министерства, утвержденных решениями Президента Республики Узбекистан и Кабинета Министров, по курируемым направлениям деятельности Министерства;

5) принятие мер по безусловному обеспечению достижения прогнозных показателей курируемыми структурными подразделениями, систематическое заслушивание отчетов руководителей подразделений и повышение их персональной ответственности за достижение указанных показателей;

6) утверждение ежеквартальных планов руководителей курируемых структурных подразделений, обеспечение контроля за ходом их выполнения;

7) обеспечение исполнения решений и поручений Президента Республики Узбекистан и Кабинета Министров, реализация комплексных практических мер по укреплению исполнительской дисциплины в курируемых структурных подразделениях Министерства, а также принятие мер по повышению персональной ответственности руководителей структурных подразделений за своевременное и качественное исполнение поручений в соответствии с постановлением Президента Республики Узбекистан от 11 апреля 2017 года № ПП-2881 «О персональной ответственности государственных советников Президента Республики Узбекистан, руководителей Кабинета Министров и его комплексов, органов государственного и хозяйственного управления, а также хокимиятов всех уровней за эффективное и результативное исполнение актов и поручений Президента Республики Узбекистан, а также за укрепление исполнительской дисциплины» и постановлением Кабинета Министров от 12 января 1999 года № 12 «О мерах по укреплению исполнительской дисциплины»;

8) обеспечение своевременного и качественного исполнения решений коллегии Министерства, приказов и поручений Министра;

9) представление предложений Министру по подбору и расстановке кадров в курируемых структурных подразделениях, обеспечение гарантированности их профессионализма, компетентности, практического опыта, высокого уровня деловых и морально-нравственных качеств, принятие мер по повышению их профессиональной квалификации, формирование кадрового резерва в курируемых структурных подразделениях;

10) организация качественной разработки курируемыми структурными подразделениями проектов нормативно-правовых актов, рассмотрение и визирование подготовленных в структурных подразделениях Министерства проектов документов для дальнейшего их рассмотрения, подписания (визирования) Министром, обеспечение их своевременного внесения в Кабинет Министров в строгом соответствии с требованиями Регламента Администрации Президента Республики Узбекистан и Регламента Кабинета Министров, а также участие по поручению Министра в проработке проектов нормативно-правовых актов в аппарате Кабинета Министров;

11) полное и всестороннее рассмотрение предложений и проектов нормативно-правовых актов, представленных в Министерство, проведение их тщательной экономической, финансовой, правовой и иной экспертизы;

12) совершение служебных командировок в полном соответствии с требованиями постановлений Президента Республики Узбекистан от 5 марта 2014 года № ПП-2142 «О мерах по совершенствованию порядка выезда должностных лиц в зарубежные страны» и от 3 августа 2017 года № ПП-3170 «О мерах по дальнейшему повышению персональной ответственности должностных лиц за эффективность пребывания в зарубежных служебных командировках и организацию визитов иностранных делегаций в Республику Узбекистан», обеспечение обоснованности, эффективности и результативности служебных командировок, целевого и рационального использования средств, выделяемых на командировочные расходы;

13) систематическое проведение критического анализа эффективности и результативности деятельности руководителей и работников курируемых структурных подразделений, заслушивание их персональных отчетов на заседаниях коллегии Министерства, принятие необходимых мер по итогам;

14) принятие практических мер по совершенствованию деятельности Министерства по вопросам, касающимся сферы народного образования, разработка предложений по совершенствованию законодательства в сфере народного образования и внесение их Министру;

15) внесение Министру предложений по поощрению и привлечению к дисциплинарной ответственности руководителей и работников курируемых структурных подразделений, в том числе по рассмотрению вопроса о целесообразности дальнейшего пребывания их в занимаемой должности, реализация системных мер по повышению их персональной ответственности за выполнение функциональных обязанностей и возложенных задач;

16) соблюдение требований Правил этического поведения работников Министерства, обеспечение соблюдения указанных правил руководителями и работниками курируемых структурных подразделений;

17) принятие мер по предупреждению коррупции и других правонарушений в системе Министерства в соответствии с требованиями Закона Республики Узбекистан «О противодействии коррупции», а также выявление, анализ, устранение причин и условий, способствующих их совершению, путем выработки и реализации мер по совершенствованию правоприменительной практики и законодательства;

18) внесение Министру предложений по повышению эффективности, качества оказания и доступности государственных услуг;

19) организация эффективной работы по рассмотрению обращений физических и юридических лиц, налаживание прямого и открытого диалога с населением, систематическое проведение личных приемов, в том числе выездных приемов физических лиц и представителей юридических лиц, в сроки и порядке, установленные Законом Республики Узбекистан «Об обращениях физических и юридических лиц»;

20) эффективное взаимодействие с Народными приемными Президента Республики Узбекистан, активное участие в их деятельности, обеспечение своевременного и полноценного рассмотрения обращений физических и юридических лиц, поступающих из Виртуальной приемной Президента Республики Узбекистан;

21) соблюдение требований законодательства при работе с информацией, отнесенной к государственным секретам, и конфиденциальной информацией.